暑期课程

我们的暑期课程旨在向学生介绍法律实践以及公司的各种实践领域。

我们的暑期学生有机会与加拿大领先的律师合作,涉及商法,税法,诉讼,不动产和计划以及劳工和就业法。 

我们的暑期课程从入职培训开始,向我们的学生介绍公司,研究和写作技巧,并为我们的学生提供提示和策略,以帮助他们最大限度地利用他们在公司的暑假经验。作为夏季学生入职培训的一部分,学生将从公司研究小组成员那里接受为期2天的基于研究的锻炼培训研讨会。 

此外,我们提供广泛的法律教育和专业发展计划,涵盖的主题包括“学生在结案中的角色”,“学生在诉讼过程中的角色”和“学生在尽职调查中的角色”。我们经常邀请我们的律师与学生讨论他们的执业领域,专题案例或交易。 

暑期学生承担着广泛的责任,包括参加会议,听证会和其他诉讼程序,研究和起草法律备忘录,为我们的审判团队提供研究支持,准备辩护和交易文件草案,尽职调查以及与结束诉讼有关的工作。交易,参加会议材料的起草,发表的文章和案例摘要。重要的是我们的学生要有全面的经验。

作为无偿倡议的坚定支持者和加拿大无偿学生计划的唯一坚定赞助商,我们的律师为社区提供无偿服务,涉及的领域包括公民自由,人权,金融,商业,劳工和就业法。我们还认为,通过各种不同的公益项目让学生参与公益事务也很重要。为了给我们的学生提供参与以学生为导向的公益倡议工作的机会,本所通过其公益组织委员会为学生提供了大量参与和做出有意义贡献的机会。在律师的指导下,我们的学生将获得与客户合作的实际经验,并利用事务所资源和经验的所有好处解决实际问题。

In 卡尔加里, we don't have a formal rotation program for summer students, this provides students with exposure to the areas of law that are of most interest to them. We believe that you should have direct contact with lawyers at all levels of the firm, so lawyers allocate work directly to students. Summer students are assigned two mentors from different practice areas. Our mentors also collaborate with the Director, Professional Resources to ensure that students receive ongoing performance feedback. Members of our Student Program team monitor the flow of work to each student.

我们鼓励学生独立自主。在整个夏天,您的导师将提供专业指导,并负责确保您获得有趣而刺激的工作。